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公司召开安全环保工作会议

日期:2019-11-22 03:13:17

223日上午,公司在会议中心召开了安全环保工作会议。公司总裁马克就做好今年安全环保工作提出四点意见,公司副总裁于兆卿作工作报告。公司党委书记赵立新、高级副总裁张振戎、纪委书记万晓云等公司领导出席会议,党委副书记李子凌主持会议。

马克指出,近年来,公司的安全环保形势在全体干部职工的共同努力下,总体上保持了稳定向好的趋势。特别是2015年,实现了零死亡、零燃爆的双零目标和国务院国资委双八双十的减排任务,这个成绩是大家共同努力的结果。2016年是十三五规划的开局之年,公司在职代会上提出安全环保的工作目标和工作要求,实现这一目标和要求,对于我们全力做好保订货、保生产、保回款等重点工作,推动公司实现健康可持续发展意义重大。

就做好今年的安全环保工作,马克提出四点意见。一是充分认识安全环保工作的极端重要性。公司各单位和全体干部职工要深刻吸取天津港瑞海公司危险化学品仓库“8·12”特别重大火灾爆炸事故的惨痛教训,进一步提高对安全环保工作极端重要性的认识,切实把思想和行动统一到中央关于安全环保工作的决策部署上来,不断强化红线意识”“责任意识执行意识,牢固树立安全环保的发展理念,把安全环保工作摆到更加重要的位置,确保各项工作责任和措施落实到各个单位、各个环节,全面夯实公司安全环保基础,努力提升公司安全环保工作水平。 二是严格落实安全环保责任体系和责任追究体系。要认真贯彻党中央、国务院关于安全环保工作的各项要求,严格落实党政同责、一岗双责的安全环保责任体系和失职追责的责任追究体系,明确公司负监管责任,子公司、事业部负主体责任,进一步强化安全环保责任制的落实,要加强安全环保工作的考核,实行事故一票否决制,形成强激励、硬约束的工作机制。三是坚决遏制重特大安全环保事故的发生。要进一步梳理公司可能发生重特大安全环保事故的风险点,建立完善的常态化、规范化隐患排查机制和风险管控机制,严格落实整改和防控措施。公司安全环保部门,各子公司、事业部,要对安全环保工作进行再检查再落实,坚持从严从细,不留死角。要建立健全有效的应急处置机制,并着手开展事故应急演练,提高相关部门和人员的应急处置能力。四是不断加强安全环保培训工作。要把职工群众的生命安全放在首要位置,认真组织开展安全环保培训工作,本着干什么,学什么,考什么的工作要求,不断丰富培训的形式和手段,提高广大职工学习能力和业务水平。同时,要把安全环保培训与职工职业操守紧密结合起来,强化职工规则意识,培养过硬作风,提高执行能力,用铁的纪律来杜绝违章,实现安全绿色生产。

马克强调,安全环保工作责任重大、任务艰巨。我们要认真贯彻落实习近平总书记和李克强总理关于安全环保工作的重要指示精神,以对党和职工群众高度负责的态度,履职尽责,真抓实干,推进公司安全环保工作持续稳定向好,为实现公司健康可持续发展做出更大的贡献。

于兆卿在会上作了题为《全面筑牢管理基础,努力做好安全环保各项工作,为公司健康可持续发展提供保障》的安全环保工作报告。他简要总结了2015年的安全环保工作,分析了安全环保工作中存在的问题及面临的形势,对2016年安全环保工作提出要求。首先要从强化安全红线意识上入手,建立起多维度的红线意识体系,通过大力宣传,使每位职工在思想上建立红线意识,形成良好的安全文化。其次,还应从体制、机制建设入手。在公司层面上,主要体现出监管责任,研究、分析安全环保工作发展的客观规律,找准制约公司发展的症结所在,并提出系统性的解决方案;在子公司、事业部的层面上,主要体现出主体责任,在公司大原则的框架下,独立自主并富有成效地开展工作。第三,从严、细、实这三个字入手。严是外表,细是内在,实是本质,要按照党中央三严三实的要求,筹划、开展好2016年安全环保各项工作。

李子凌就贯彻落实好此次会议精神提出三点要求。一是提高认识,将思想认识和工作落实统一到党中央的部署上来,进一步强化红线意识、责任意识和执行意识,坚守安全生产的底线;二是强化责任落实,通过层层分解,使每个员工都清楚自己的安全环保责任。三是加强隐患排查,结合本单位安全环保风险点,强化检查监督,及时消除隐患并进一步健全安全环保规章制度。

会上,公司总裁马克分别与子公司、事业部代表铸锻钢事业部、中实运业现场签订了安全环保责任状。

公司总裁助理级领导,公司职能部门党政负责人、行政副职,富区子公司、事业部及所属单位党政负责人、行政副职、安技长及相关安全、环保管理人员参加会议,外埠单位通过视频参加了会议。